Aufgaben von Sicherheitsmitarbeitern in der Bahnsicherheit
Die Sicherheit im öffentlichen Verkehr, insbesondere im Bereich der Bahnen und Bahnhöfe, ist von entscheidender Bedeutung für die Gewährleistung eines reibungslosen und sicheren Personen- und Gütertransports (Schienenverkehr). In diesem Artikel werden die vielfältigen Aufgaben von Sicherheitsmitarbeitern in der Bahnsicherheit beleuchtet, wobei auch die damit verbundenen Gefahren, Bedrohungen und Risiken sowie die erforderlichen Fähigkeiten und persönlichen Eigenschaften für eine erfolgreiche Tätigkeit in diesem Bereich diskutiert werden.
Aufgaben der Sicherheitsmitarbeiter in der Bahnsicherheit
Sicherheitsmitarbeiter in der Bahnsicherheit übernehmen eine breite Palette von Aufgaben, die dazu dienen, die Sicherheit von Passagieren, Personal und Eigentum zu gewährleisten. Dabei sind städtische Bahnhöfe teilweise Kriminalitätsschwerpunkte. Zu den Hauptaufgaben gehören:
1. Überwachung und Prävention
Sicherheitsmitarbeiter sind dafür verantwortlich, verdächtige Aktivitäten zu erkennen und zu überwachen, um das Hausrecht durchzusetzen, die Einhaltung der Beförderungsbedingungen in den Reisezügen zu gewährleisten und auch Straftaten wie Diebstahl, Vandalismus, Belästigung und Gewalttaten zu verhindern. Dies umfasst die regelmäßige Patrouille durch Bahnhöfe und Züge sowie die Beobachtung durch Überwachungskameras und die Bedienung weiterer Sicherheitssysteme. Die Präsenz von Sicherheitsmitarbeitern, auch als Ansprechpartner und Auskunftspersonen von Zuggästen, trägt wesentlich zu einem positiven Sicherheitsgefühl und auch zur Serviceorientierung des Auftraggebers/Bahnunternehmens bei.
2. Durchführung von Sicherheitskontrollen
Sicherheitsmitarbeiter führen Sicherheitskontrollen an Bahnhöfen und in Zügen durch, um verbotene Gegenstände wie Waffen, Drogen und verbotene oder verdächtige Gegenstände zu entdecken und dadurch Schäden abzuwenden. Einhergehend mit den rechtlichen Bestimmungen und Dienstanweisungen erfolgt dies in enger Abstimmung mit den Behörden wie der Bundespolizei. Nicht selten müssen Personen, die am Bahnhof unerwünscht sind oder die Betriebsabläufe stören, der Örtlichkeit verwiesen oder der Polizei übergeben werden. Im Rahmen der Rundgänge werden auch andere relevante Sachverhalte wie z.B. Störungen/Defekte, Verunreinigungen oder Gefahrenstellen gemeldet und Sofortmaßnahmen ergriffen.
3. Hilfeleistung und Konfliktmanagement
Im Falle von Notfällen, medizinischen Zwischenfällen oder Konfliktsituationen sind Sicherheitsmitarbeiter geschult, schnell zu reagieren und angemessene Unterstützung zu leisten. Dies kann die Bereitstellung von Erster Hilfe, die Evakuierung von Passagieren oder die Deeskalation von Konflikten zwischen Fahrgästen umfassen. Gerade im Bahnverkehr, wo viele Personen aufeinandertreffen und auch besondere Unfallrisiken (z.B. beim Ein- und Ausstieg) bestehen, sind Unfälle keine Seltenheit. Hinzu kommen Personen, die die Betriebsabläufe stören, sich selbst gefährden (Suizidabsicht, Drogenkonsum, etc.) oder andere durch kriminelle oder in seltenen Fällen gar terroristisch motivierte Taten bedrohen.
4. Kundenbetreuung und Information
Sicherheitsmitarbeiter stehen den Fahrgästen als Ansprechpartner zur Verfügung, um Fragen zu beantworten, Hilfe anzubieten und Informationen über Fahrpläne, Routen und Sicherheitsvorkehrungen bereitzustellen. Sie fungieren als wichtige Schnittstelle zwischen dem Bahnunternehmen und den Passagieren. Das Sicherheitspersonal ist damit auch ein Aushängeschild für die Bahngesellschaft. Entsprechend wichtig ist hier professionelles Handeln. Etwaige Fehltritte können dank Smartphone und Social Media schnell überregional große Aufmerksamkeit erregen und damit das Unternehmen in ein schlechtes Licht rücken. „Schwarze Sheriffs“ sind daher fehl am Platze.
5. Schutz Kritischer Infrastruktur und spezielle Aufgaben
Das Bahnnetz und die damit verbundenen Einrichtungen (z.B. Datenkommunikation, Zugbeeinflussungssysteme, Energieversorgung) sind Teil der Kritischen Infrastruktur der Bundesrepublik Deutschland. Tagtäglich verlassen sich Millionen Menschen auf den sicheren Transport und sind von diesem abhängig. Sicherheitsmitarbeiter übernehmen daher auch in der Konzernsicherheit wesentliche Aufgaben wie z.B. im Bedrohungsmanagement, in der Sicherheitstechnik, in Sicherheitszentralen und in leitenden Funktionen. Spezielle Aufgabengebiete im Bereich der Bahnsicherheit können auch die Tätigkeit in mobilen Unterstützungsgruppen sein, z.B. wenn Veranstaltungen wie Fußballspiele stattfinden, die Überwachung von Streckenabschnitten mittels Drohnen oder der Dienst als Hundeführer. Die Bahnsicherheit ist also sehr vielfältig und kann wesentlich mehr umfassen als nur den klassischen Sicherheits- und Ordnungsdienst (SOD) mit der Bestreifung von Bahnhöfen.
6. Berichterstattung und Zusammenarbeit mit Behörden
Sicherheitsmitarbeiter sind verpflichtet, Vorfälle und verdächtige Aktivitäten zu dokumentieren und Berichte zu erstatten. Teilweise sind Bodycams im Einsatz, die die Situation auf Video aufzeichnen. Als Sicherheitsmitarbeiter in der Bahnsicherheit arbeiten Sie auch eng mit der Bundespolizei und anderen Sicherheitsbehörden zusammen, um zur Aufrechterhaltung der öffentlichen Sicherheit mit beizutragen. Gerade dieses Spannungsfeld aus Tätigkeit im Hausrechtsbereich und die Zusammenarbeit im Bereich der öffentlichen Sicherheit hat seinen Reiz, erfordert aber ein hohes Maß an Handlungssicherheit – auch in Bezug auf rechtliche Aspekte.
Gefahren und Risiken in der Bahnsicherheit
Die Arbeit in der Bahnsicherheit birgt – je nach Aufgabenbereich und Einsatzort – eine Reihe von Gefahren und Risiken, denen Sicherheitsmitarbeiter regelmäßig ausgesetzt sind:
1. Körperliche Gewalt und Aggression
Sicherheitsmitarbeiter können aggressiven oder gewalttätigen Passagieren gegenüberstehen, insbesondere in Konfliktsituationen oder bei der Durchsetzung von Sicherheitsmaßnahmen. Sie müssen in der Lage sein, mit solchen Situationen umzugehen und angemessen zu reagieren, ohne die Sicherheit anderer zu gefährden.
2. Risiko von Angriffen und Überfällen
Bahnhöfe und Züge sind oft belebte und öffentlich zugängliche Orte, an denen das Risiko von Überfällen, Diebstählen und anderen kriminellen Aktivitäten erhöht ist. Sicherheitsmitarbeiter müssen wachsam sein und proaktiv handeln, um solche Vorfälle zu verhindern oder zu unterbinden.
3. Gefahr von Terroranschlägen
Angesichts der aktuellen Sicherheitslage besteht auch die Gefahr terroristischer Anschläge auf Bahnhöfe oder Züge. Sicherheitsmitarbeiter müssen über entsprechende Schulungen und Protokolle verfügen, um auf verdächtige Aktivitäten hinzuweisen und im Ernstfall angemessen zu reagieren.
4. Arbeitsumgebung und Witterungsbedingungen
Die Arbeit in der Bahnsicherheit kann auch physische Herausforderungen mit sich bringen, wie z. B. das Arbeiten bei extremen Temperaturen, in engen oder überfüllten Räumen oder in abgelegenen Bereichen wie Bahnsteigen oder Tunneln.
Sturz- und Stolpergefahren sind alltäglich, im Bereich des Bahnverkehrs aber durchaus mit einem größeren Risiko verbunden als andernorts. Hinzu kommt neben der physischen Belastung (lange Laufwege, Schichtarbeit, etc.) auch durchaus eine psychische (Angst vor Übergriffen, Suizide, usw.). Last but not Least hat auch die Covid-19 Pandemie vor Augen geführt, wie schnell sich Viren und ansteckende Erreger ausbreiten können, wenn viele Menschen zusammen kommen.
Empfehlungen für Fähigkeiten und persönliche Eigenschaften
Um erfolgreich in der Bahnsicherheit zu arbeiten, sollten Sicherheitsmitarbeiter über folgende Fähigkeiten und persönliche Eigenschaften verfügen:
1. Kommunikationsfähigkeit
Gute und situationsgerechte Kommunikationsfähigkeiten sind entscheidend, um effektiv mit Passagieren, Kollegen und anderen Einsatzkräften zu interagieren. Sicherheitsmitarbeiter sollten in der Lage sein, klar und präzise zu kommunizieren und in Konfliktsituationen deeskalierend zu wirken.
2. Selbstbeherrschung und Stressresistenz
Da Sicherheitsmitarbeiter oft mit herausfordernden und potenziell gefährlichen Situationen konfrontiert sind, ist es wichtig, über ein hohes Maß an Selbstbeherrschung und Stressresistenz zu verfügen. Sie sollten in der Lage sein, ruhig zu bleiben und rational zu handeln, auch unter Druck und bei Provokationen.
3. Teamfähigkeit
Die Zusammenarbeit mit anderen Sicherheitsmitarbeitern, dem Bahnpersonal und der Bundespolizei ist unerlässlich für eine effektive Bahnsicherheit. Sicherheitsmitarbeiter sollten teamorientiert sein und gut in multidisziplinären Teams arbeiten können.
4. Verantwortungsbewusstsein und Integrität
Sicherheitsmitarbeiter tragen eine große Verantwortung für die Sicherheit von Passagieren und Eigentum. Sie sollten integer und verantwortungsbewusst handeln und sich an ethische Standards halten.
5. Körperliche Fitness und Ausdauer
Die Arbeit in der Bahnsicherheit erfordert oft körperliche Anstrengung und Ausdauer, insbesondere bei ausgedehnten Kontrollgängen und häufigen Schichtdiensten. Sicherheitsmitarbeiter sollten daher über eine angemessene körperliche Fitness und Belastbarkeit verfügen.
6. Fachkenntnisse, Schulungen und Erfahrung
Um die vielfältigen Aufgaben in der Bahnsicherheit effektiv ausführen zu können, ist es wichtig, über entsprechende Fachkenntnisse und Schulungen zu verfügen. In den meisten Positionen ist mindestens die Sachkundeprüfung nach § 34a GewO erforderlich. Auch eine Ausbildungen wie die zur Fachkraft für Schutz und Sicherheit ist gern gesehen und kann die Karriere voran bringen. Sicherheitsmitarbeiter sollten regelmäßig an Schulungen teilnehmen und sich über aktuelle Sicherheitsrisiken und ‑verfahren informieren. Zudem sollten wesentliche Fremdsprachenkenntnisse – zumindest in der englischen Sprache – vorhanden sein.
Wie komme ich konkret zu einem Job in der Bahnsicherheit?
Der größte Arbeitgeber in diesem Bereich ist die DB Sicherheit der Deutschen Bahn.
Wichtig ist die Sachkundeprüfung nach § 34a GewO, die man idealerweise bereits erfolgreich absolviert haben sollte. Außerdem kann die Bewerbung schneller zum Erfolg führen, wenn man neben den üblichen Bewerbungsunterlagen ein gültiges Ausweisdokument, eine Auflistung der Wohnadressen der letzten 5 Jahre sowie – wenn bereits vorhanden – seine Bewacher-ID aus dem Bewacherregister vorlegt. Im Regelfall sollte man über einen PKW-Führerschein (Klasse B) verfügen, im Schichtdienst arbeiten können, den Kontakt zu Menschen mögen, team- und kommunikationsfähig sein, die deutsche Sprache ausreichend beherrschen und idealerweise bereits erste Erfahrungen gesammelt habe. Die genauen Anforderungen findet man in der jeweiligen Anunț de angajare!
Bahnsicherheit 2030: Auch in Thema auf der Nürnberger Sicherheitskonferenz
Die Nürnberger Sicherheitskonferenz ist inzwischen eine feste Größe der Security-Fachmessen. Im Rahmen der 5. Nürnberger Sicherheitskonferenz mit dem Titel „SICHERHEIT 2030“, die am 10.04.2024 in der Nürnberger Meistersingerhalle stattfindet, wird Torsten Malt von der DB Sicherheit als Speaker auftreten. Sein Vortrag beschäftigt sich mit dem Schutz der Kritischen Infrastruktur am Beispiel der S‑Bahn München. Er will aufzeigen wie Sicherheit im Konzernverbund sowie im Verbund mit den Sicherheitsbehörden funktionieren kann und welche Herausforderungen sich dabei ergeben.
Mehr dazu unter www.nuernberger-sicherheitskonferenz.de und im Podcast für Schutz und Sicherheit:
În 2019, a fost introdus recent registrul de pază la nivel național și de stat, care este obligatoriu pentru industria de securitate privată. În acest articol, veți afla care este scopul registrului de pază, cine face înscrieri în el, ce înseamnă legitimația de agent de pază și multe alte lucruri pe care ar trebui să le știți în calitate de angajat de securitate — dar mai ales ca profesionist în industria de securitate.
De altfel, registrul de gardă poate fi găsit pe internet la adresa www.bewacherregister.de
Informații de bază privind registrul de gardă (BWR)
Registrul german de pază este un registru central și digital care conține informații despre personalul de pază (personal de securitate), precum și despre operatorul comercial de pază (contractant de securitate) și întreprinderea comercială (companie de securitate). Din iulie 2020, Ministerul Federal de Interne și Afaceri Interne (BMI) este responsabil pentru legea privind agenții de pază și, prin urmare, și pentru registrul agenților de pază. Întrucât autoritatea federală responsabilă pentru gestionarea operațională a registrului începând cu octombrie 2022 este autoritatea federală Oficiul Federal de Statistică (Destatis):
De la introducerea Registrului de pază (BWR), toți comercianții din sectorul de pază sunt obligați să își înregistreze companiile și personalul de pază în BWR. În viitor, numai autoritățile responsabile de aplicarea legilor de pază pot efectua modificări ale înregistrărilor persoanelor fizice. În acest scop, comercianții furnizează informații în BWR cu privire la calificarea, fiabilitatea, identitatea și accesibilitatea personalului de pază.
Aproximativ 1.300 de birouri municipale de ordine publică și alte autorități competente din landuri verifică informațiile furnizate, aprobă sau resping întreprinderile comerciale și personalul de securitate. În acest sens, acestea utilizează BWR pentru a accesa informații de la Asociația Camerelor de Comerț și Industrie Germane (DIHK) în ceea ce privește calificările și de la Oficiul Federal pentru Protecția Constituției (BfV) în ceea ce privește fiabilitatea.
Dacă cineva dorește să lucreze în domeniul pazei, trebuie să treacă o verificare a antecedentelor. Rezultatele acestei verificări sunt consemnate în registrul de pază. Registrul conține, de asemenea, informații privind calificările profesionale, precum și informații privind identitatea persoanei înregistrate.
Angajatorii din sectorul de securitate sunt obligați să efectueze o căutare în registrul de pază înainte de a angaja un lucrător de securitate (paznic). Acest lucru are rolul de a se asigura că în sectorul de securitate sunt angajate numai persoane adecvate și de încredere.
Astfel, registrul de pază este menit să contribuie la îmbunătățirea securității și a calității în industria de securitate și să consolideze încrederea publicului în industria de securitate privată.
Care este numărul de identificare al registrului de gardă?
Numărul de identificare al registrului de gardă (pe scurt: ID de gardă) este un număr unic de identificareceea ce permite o identificare și o atribuire clară. Un ID al pazei este atribuit atunci când paznicul este introdus pentru prima dată în registru. ID-ul unui agent de securitate este valabil chiar dacă angajatorul se schimbă, adică rămâne întotdeauna același pentru o persoană — cel puțin dacă aceasta este angajată în mod continuu în sectorul de securitate, fără întreruperi mai lungi. Paznicii de securitate, adică contractorii de securitate, primesc, de asemenea, un astfel de număr de identificare din 7 cifre.
Cum pot obține o legitimație de paznic în calitate de angajat?
Dacă sunteți nou în industria securității private, veți primi ID-ul de agent de pază atunci când vă înscrieți pentru prima dată în registrul de agenți de pază. Înregistrarea inițială se face de către angajatorul (potențial) dumneavoastră. Dacă vă schimbați compania de securitate, trebuie să solicitați ID-ul de agent de pază direct de la angajatorul anterior. Avantajul este că puteți fi eliberat imediat, deoarece registrul poate fi verificat mai rapid la noul angajator. De asemenea, ar trebui să găsiți ID-ul de agent de pază ca indicație pe legitimația dumneavoastră de serviciu.
Trebuie să plătesc pentru legitimația de agent de pază dacă vreau să lucrez în industria de securitate privată?
Nu. În principiu, angajatorul trebuie să suporte aceste costuri, care rezultă din înregistrarea (pentru prima dată) a paznicului în registrul de pază. Unii angajatori au ideea de a imputa aceste costuri noului angajat sau de a le deduce din primul salariu. Un astfel de comportament nu este foarte grav. Situația este diferită, bineînțeles, dacă potențialii angajați furnizează în mod deliberat informații false (de exemplu, cu privire la condamnările anterioare): fair-play pentru ambele părți!
Pot să desfășor toate activitățile în domeniul securității private cu legitimația de agent de pază?
Nu. Pentru anumite activități aveți nevoie de Examinarea expertizei în conformitate cu § 34a GewO sau calificări suplimentare, cum ar fi expertiza în domeniul armelor. În plus, se poate întâmpla ca autoritatea competentă să impună anumite condiții de angajare sau să interzică complet angajarea, de exemplu, din cauza unor condamnări anterioare.
Pot să lucrez într‑o companie de securitate fără a avea legitimație de agent de pază?
În principiu, nu, dar depinde de activitatea specifică: În cazul în care asigurați în mod profesionist paza vieților sau a bunurilor altora, este necesară o înscriere în registrul de pază. În lipsa unei legitimații de agent de pază și a unei autorizații, nu puteți lucra pentru o companie de securitate ca agent de pază. Cu toate acestea, există activități care nu se încadrează în domeniul pazei, cum ar fi activitățile de stewardesă pură sau validarea biletelor. În acest caz, nu lucrați ca agent de securitate comercial și nu aveți nevoie de o legitimație de agent de pază.
În calitate de angajator, la ce trebuie să acord o atenție deosebită în registrul de gardă?
În primul rând, este important ca toate gărzile angajate să fi fost raportate și ca Eliberare a fost efectuată înainte ca aceștia să lucreze în cadrul serviciului de securitate, chiar și pentru primul minut. În plus, se va realiza un studiu concret Domeniu de aplicare să fie specificate și, de asemenea, actualizate periodic, de exemplu, dacă un agent de securitate își asumă sarcini mai solicitante (de exemplu, ca detectiv de magazin sau anumite sarcini de gestionare) în locul sarcinilor de pază simple de până acum (de exemplu, în protecția proprietății), mai ales dacă pentru aceasta Examinarea expertizei în conformitate cu § 34a Gewo necesară este.
A Concedierea unui angajat de exemplu, trebuie să fie notificată autorității competente prin intermediul registrului de pază în termen de cel mult 7 săptămâni de la încetarea raportului de muncă, astfel încât angajatul să poată fi radiat.
De asemenea, Modificări în datele de bază cum ar fi schimbările de adresă ale angajaților, ale antreprenorilor și ale companiilor, noile disponibilități telefonice etc. trebuie, bineînțeles, să fie raportate pentru a menține aceste informații la zi.
De asemenea, trebuie remarcat faptul că — în funcție de autoritatea locală — înregistrarea noului personal de securitate poate implica uneori timpi de așteptare considerabili în timpul examinării înregistrării și până la eliberarea finală. În plus, fiecare instalare nouă pentru paznici este o Taxa să plătească. În prezent, aceasta este de obicei de cel puțin 50 de euro, dar poate fi considerabil mai mare în unele regiuni.
În cazul în care un agent de pază este deja înregistrat, adică are un ID disponibil, acesta trebuie doar relegat — în acest caz, întreprinzătorul nu trebuie să plătească nicio taxă.
De altfel, în prezent, înregistrările sunt șterse automat după 12 luni de la radierea agenților de securitate. Acest lucru înseamnă că, dacă un solicitant se înregistrează cu o legitimație de agent de pază și nu a mai lucrat în acest sector de peste un an, este foarte probabil ca verificarea să trebuiască să fie refăcută complet.
La Comercianți este înregistrat: Numele, prenumele la naștere, prenumele; sexul; data nașterii, locul nașterii, țara; naționalitățile; numărul de telefon, adresa de e‑mail; adresa de înregistrare constând în strada, numărul casei, codul poștal, localitatea, anexa, țara, statul și cheia regională; locurile de reședință în ultimii cinci ani constând în strada, numărul casei, codul poștal, țara și statul; tipul de document de identitate cu autoritatea emitentă, statul emitent, data eliberării, numărul documentului de identitate, data expirării, numele lizibil automat, dacă este disponibil, și conținutul zonei lizibile automat; dacă este cazul. Date suplimentare pentru persoanele juridice (de exemplu, forma juridică, numărul de înregistrare și instanța de înregistrare, adresa comercială, datele de contact).
La Întreprindere comercială (societate de securitate), sunt stocate informații precum denumirea comercială, forma juridică, tipul de registru și date suplimentare privind înscrierea în registru, precum și adresa comercială a sucursalei principale și, dacă este cazul, a altor sedii comerciale și, în plus, date suplimentare privind accesibilitatea, precum numărul de telefon și adresa de e‑mail.
La Agenții de securitate (gardieni/personal de securitate), sunt stocate următoarele date cu caracter personal: Numele de familie, numele la naștere, prenumele; sex; data nașterii, locul nașterii, țara de naștere; naționalități; adresa de înregistrare constând în strada, numărul casei, codul poștal, orașul, addenda, țara, statul și cheia regională; locurile de reședință în ultimii cinci ani constând în strada, numărul casei, codul poștal, țara și statul; tipul de document de identificare cu autoritatea emitentă, statul emitent, data emiterii, numărul documentului de identificare, data expirării, numele lizibil automat, dacă este disponibil, și conținutul zonei lizibile automat.
În plus, printre altele, se stochează următoarele informații:
Data de acordare a autorizației
Domeniul de aplicare a autorizației
Expirarea autorizației, dacă este cazul
Indicarea activității pazei
Interdicția de angajare, dacă este cazul
date privind verificarea fiabilității (data, tipul și rezultatul verificării etc.).
Indicarea datelor de contact ale autorității competente pentru acordarea licențelor
Stadiul procedurii de autorizare
Datele din registrul de evidență a paznicilor, interfață cu Oficiul Federal pentru Protecția Constituției
Date privind certificatele de competență și de formare de la camerele de comerț și industrie ale paznicilor și meseriașilor
Datele de contact ale autorității locale competente
Care sunt avantajele și dezavantajele registrului de gardă?
Desigur — întreținerea registrului de gardă necesită mult timp. Cu toate acestea, fiind un registru electronic, acesta oferă, de asemenea, avantaje care constau în digitalizarea și armonizarea proceselor analogice (pe hârtie) de până acum.
Acestea sunt avantaje semnificative ale registrului de gardă:
Controlul calificărilor: Registrul paznicilor permite un control sistematic al calificărilor agenților de securitate, deoarece aceștia trebuie să dovedească cel puțin o calificare în conformitate cu § 34a GewO pentru a fi înregistrați.
Siguranța cliențilorÎnregistrarea în registrul de pază oferă clienților un nivel mai ridicat de securitate, deoarece aceștia știu că agenții de pază angajați sunt verificați și calificați.
Protecția publicului: Registrul de pază contribuie la sporirea securității publicului prin excluderea persoanelor care nu dispun de expertiza necesară și de fiabilitatea personală de la desfășurarea activităților de securitate.
TransparențăRegistrul agenților de pază creează transparență în ceea ce privește calificările și fiabilitatea agenților de securitate și asigură astfel o mai mare încredere în acest sector.
Reducerea la minimum a abuzurilor: Înregistrarea în registrul de pază reduce utilizarea abuzivă a serviciilor de securitate de către persoane necalificate sau nesigure (de exemplu, persoane cu cazier judiciar relevant).
Temei juridic și forță obligatorie: Registrul de pază preia reglementările legale care standardizează și reglementează formarea și calificarea agenților de securitate.
Controale eficiente: Registrul paznicilor permite autorităților competente să controleze în mod eficient dacă societățile de securitate și angajații respectă cerințele legale.
Dezvoltare profesionalăÎnscrierea în registrul paznicilor promovează uneori dezvoltarea profesională a paznicilor de securitate, deoarece creează stimulente pentru continuarea educației și a formării.
Credibilitatea industriei: Registrul Guard Register contribuie la credibilitatea industriei de securitate, subliniind profesionalismul și seriozitatea companiilor și angajaților înregistrați.
Schimb eficientDe la informații: Registrul gărzilor permite autorităților din întreaga țară să facă rapid schimb de informații relevante despre forțele de securitate, ceea ce îmbunătățește cooperarea și colaborarea.
Acestea sunt dezavantajele majore ale registrului de gardă:
Sarcina administrativă: Înființarea și menținerea registrului de pază necesită un anumit volum de birocrație și de muncă administrativă, atât pentru autorități, cât și pentru întreprinderile care doresc să se înregistreze și să își înregistreze personalul.
CosturiÎnscrierea în registrul gardienilor implică anumite costuri. Există, desigur, costuri inițiale pentru cei care trebuie să urmeze cursuri de instruire, examinare de specialitate sau formare specială — deși acest lucru era necesar chiar și fără BWR.
Restrângerea accesului pe piață: Cerințele de calificare și de înregistrare pot îngreuna intrarea pe piață pentru potențialii nou-veniți în industria de securitate.
Întârzieri: Procesarea cererilor de înregistrare și eliberarea legitimațiilor de agent de securitate poate dura mult timp, ceea ce poate duce la întârzieri în recrutarea agenților de securitate.
Protecția datelor cu caracter personal: Registrul de evidență a agenților de pază conține informații sensibile despre agenții de securitate, de aceea este important să se protejeze datele împotriva utilizării abuzive sau a accesului neautorizat.
Efort de monitorizare: Pentru a asigura eficiența registrului de pază, autoritățile competente trebuie să efectueze verificări regulate și măsuri de monitorizare, ceea ce înseamnă muncă suplimentară.
Excepții și lacune: În unele cazuri, forțele de securitate sau companiile ar putea încerca să ocolească cerința de înregistrare sau să exploateze lacunele, ceea ce ar putea compromite eficacitatea registrului.
Registrul de gardă: viziune și realitate
Cu privire la introducerea registrului de pază de la 1 ianuarie 2019, avocatul Jörg Zitzmann a analizat în Podcast pentru protecție și securitate fundal. El prezintă contextul introducerii registrului, explică ce înseamnă registrul de pază pentru comercianți și personalul de securitate, cine este responsabil, ce date sunt colectate și cât de ridicate sunt costurile pentru examinare și înscrierea în registru:
În general, se poate spune că registrul de gardă are mai multe avantaje decât dezavantaje. Acesta oferă transparență, poate spori securitatea și încrederea în industria de securitate privată. În cazul în care un ID de agent de pază a fost deja atribuit, atât angajații care își caută un nou loc de muncă, cât și companiile de securitate beneficiază de o procesare electronică accelerată. Cu toate acestea, există și dezavantaje, cum ar fi crearea și verificarea inițială a angajaților, care necesită mult timp, combinată cu costuri deloc neglijabile, care nu sunt uniforme la nivel național, precum și întreținerea continuă a datelor. De asemenea, sunt posibile și lacune — mai ales dacă verificările reale la fața locului ale personalului de securitate desfășurat sunt rare.
Examinarea cunoștințelor de specialitate în domeniul pazei în conformitate cu articolul 34a din Legea privind reglementarea comerțului, comerțului și industriei (Gewerbeordnung) este o condiție prealabilă importantă pentru a intra în profesie în acest domeniu. Acesta este menit să asigure că solicitanții au cunoștințele necesare pentru a garanta siguranța persoanelor și protecția proprietății. În acest context, se pune întrebarea dacă are sens să înveți pe de rost toate întrebările și răspunsurile posibile la examen, fără a aprofunda conținutul examenului.
Întrebări de examen: Teorie și practică
Fără îndoială — învățarea cu întrebările de examen 34a oferă multe avantaje. Memorarea pură a întrebărilor și răspunsurilor de la examen nu este o metodă de pregătire adecvată în acest context, deoarece examenul poate include și întrebări situaționale. Acest lucru este valabil mai ales în cazul părții orale a examenului. În plus, este important să se înțeleagă legăturile dintre diferitele domenii și să se poată aplica la cazuri practice concrete. O pregătire superficială poate duce la faptul că unii candidați vor trece examenul, dar nu vor fi capabili să își aplice cunoștințele în practică. De regulă, însă, și promovarea examenului devine o provocare dacă cineva învață doar pe de rost și nu a dobândit o înțelegere reală a conținutului.
Provocări
În plus, este important nu numai să cunoști elementele juridice de bază și reglementările relevante, ci și să înțelegi aspectele psihologice și comunicative ale profesiei. Acest lucru se datorează faptului că agenții de securitate privată nu trebuie doar să recunoască și să se ferească de pericole, ci și să fie capabili să aplice tehnici de dezescaladare și să facă față situațiilor dificile. Acest lucru include, de asemenea, comunicarea eficientă și rezolvarea conflictelor. Bineînțeles, nu doar conținutul învățării joacă un rol în acest caz, ci mai ales experiența profesională și transmiterea experienței, de exemplu în cadrul unui curs de pregătire sau în cadrul unui schimb de experiență cu colegi cu experiență. De altfel, se pune accentul pe temele juridice din cadrul examenului de calificare profesională 34a. Subiecte precum dreptul penal sau dreptul civil sunt Se ponderează de două ori în cadrul examenului scris. Nu ar trebui să lăsăm niciun punct de vedere la voia întâmplării dacă nu înțelegem problema juridică, ca să nu mai vorbim de riscurile ignoranței juridice atunci când lucrăm mai târziu în serviciul de securitate.
Înțelegerea conținutului examenului
Candidații la examen ar trebui să se implice intensiv în conținutul examenului și să încerce să obțină o înțelegere mai profundă. Ei nu ar trebui să se ocupe doar de fapte, ci și de contextele și semnificația a ceea ce au învățat. O modalitate de a face acest lucru este de a discuta cu alte persoane care se pregătesc, de asemenea, pentru examen sau care lucrează deja în acest sector. Experiența practică poate ajuta, de asemenea, la aprofundarea înțelegerii și la aplicarea a ceea ce s‑a învățat. În general, se recomandă următoarele Cărți, cursuri online și formare în clasăCursul este conceput pentru a oferi un context și nu pentru a lucra exclusiv cu întrebări și soluții de test. Explicațiile bazate pe studii de caz pot avea o contribuție semnificativă la înțelegere, în special în ceea ce privește aspectele juridice.
Concluzie
În concluzie, nu are sens să memorezi toate întrebările și răspunsurile posibile la examen fără să aprofundezi conținutul examenului. În schimb, candidații ar trebui să se ocupe intensiv de conținutul examenului și să încerce să obțină o înțelegere mai profundă. Acest lucru îi poate ajuta nu numai să promoveze examenul, ci și să fie capabili să își aplice cunoștințele în practică și să lucreze cu succes în industria securității private.
Ce formă de predare este cea mai potrivită pentru dumneavoastră?
În următorul articol, aș dori să sugerez diferitele opțiuni de învățare, cu avantajele și dezavantajele lor, pentru pregătirea pentru Sachkundeprüfung § 34a GewO — un articol invitat de către Guru al siguranței.
Predare frontală
Cursurile au loc într‑o academie, de obicei pe durata unei zile întregi. Într-un mediu de clasă structurat, se creează o situație de învățare pentru studenți, în care lectorul își asumă rolul de intermediar al cunoștințelor. Profesorul poate utiliza diferite metode de învățare pentru a facilita învățarea studenților. Acestea pot include prelegeri, discuții, lucrul în grup, demonstrații sau experimente. În clasă, studenții pot, de asemenea, să pună întrebări în mod direct și să primească feedback din partea lectorului sau a colegilor de clasă, ceea ce îmbunătățește înțelegerea materialului de învățare. Clasele pot oferi, de asemenea, oportunități de a stimula abilitățile sociale și colaborarea, deoarece elevii lucrează și învață împreună.
Lecții online
Predarea online este similară cu predarea tradițională, dar are loc pe internet. Profesorul utilizează diverse instrumente digitale pentru a facilita învățarea studenților. Exemple de instrumente digitale pot fi: chat video și audio, cursuri online, platforme de învățare, săli de clasă virtuale sau module de e‑learning. Predarea online poate fi deosebit de benefică în lumea de astăzi, deoarece oferă posibilitatea de a continua predarea chiar și în perioade de pandemii sau în alte circumstanțe care afectează predarea normală. Un alt avantaj al predării online este faptul că elevii pot învăța de oriunde, atâta timp cât au o conexiune la internet. Și, de asemenea, la fel ca la cursurile față în față, studenții pot pune întrebări și pot primi feedback de la instructor sau de la colegii de clasă, ceea ce le poate îmbunătăți înțelegerea materialului de învățare.
Autoînvățare cu cărți și videoclipuri YouTube
Autoînvățător cu carte și Videoclipuri YouTube sunt persoane care învață în mod independent, obținând informații din cărți sau videoclipuri de pe internet. Această formă de învățare este mai puțin structurată și necesită mai multă disciplină și inițiativă din partea celor care învață. Spre deosebire de învățarea în clasă sau online, persoanele care învață pe cont propriu au libertatea de a‑și stabili propriul ritm și de a alege conținutul materialului de învățare. Cu toate acestea, există, de asemenea, riscul ca persoanele care învață pe cont propriu să aibă dificultăți în a‑și atinge obiectivele de învățare din cauza lipsei de structură și de îndrumare. Cursanții trebuie să se motiveze și să se disciplineze pentru a învăța în mod continuu. De asemenea, este mai dificil să pună întrebări și să primească feedback, deoarece nu există un contact direct cu un profesor sau cu alți cursanți.
Avantaje și dezavantaje
În general, toate cele trei forme de învățare — predarea față în față, predarea online și autoînvățarea cu ajutorul cărților și al videoclipurilor de pe YouTube — au avantaje și dezavantaje:
Predare frontală
Avantaje:
Mediu de învățare structurat
Interacțiunea cu lectorul și colegii de clasă
Oportunitatea de a pune întrebări și de a primi feedback
Promovarea abilităților sociale și a cooperării
Dezavantaje:
Posibila dependență față de lector
Restricții în ceea ce privește flexibilitatea, deoarece lecțiile au loc la ore fixe
Este posibil ca nu toți elevii să fie capabili să urmeze metoda de predare
Lecții online
Avantaje:
Flexibilitate, deoarece predarea poate avea loc de oriunde, atâta timp cât este disponibilă o conexiune la internet.
Posibilitatea de a continua să predai chiar dacă există restricții care interferează cu predarea tradițională
Acces la o varietate de instrumente digitale pentru a îmbunătăți procesul de învățare
Posibilitatea de a înregistra lecțiile și de a le revedea mai târziu
Dezavantaje:
Posibile limitări în interacțiunea cu lectorul și colegii de clasă
Problemele tehnice pot afecta procesul de învățare
Posibil ca mediul de învățare să fie mai puțin structurat decât în învățământul tradițional
Este posibil ca nu toți elevii să fie echipați din punct de vedere tehnic sau să aibă o conexiune la internet suficientă pentru a participa la cursuri online.
Autoînvățare cu cărți și videoclipuri YouTube
Avantaje:
Libertatea de a vă stabili propriul obiectiv și ritm de învățare
Acces la o gamă largă de materiale de învățare
Flexibilitatea de a modela învățarea în funcție de propriile nevoi și preferințe
Fără dependență de un profesor sau de alți cursanți
Dezavantaje:
Posibile restricții privind motivația și disciplina
Posibila lipsă de structură și de orientare
Posibile dificultăți în clarificarea întrebărilor și a feedback-ului
Posibil să fie mai dificil de promovat abilitățile sociale și cooperarea
Rezumat
În general, este important de reținut că niciunul dintre stilurile de învățare nu este perfect și că depinde de stilul de învățare care se potrivește cel mai bine nevoilor și preferințelor individuale ale celui care învață. În plus, diferitele stiluri de învățare pot fi, desigur, combinate între ele. În special posibilitatea de a folosi videoclipurile YouTube ca supliment în orice tip de învățare este foarte bună. Și aici recomandarea mea se îndreaptă către videoclipurile YouTube ale SecurityGuru34a. Aceste videoclipuri sunt clar structurate, informative, ușor de înțeles și, prin urmare, foarte utile. Cu ajutorul acestor videoclipuri, se poate învăța în ritmul propriu și se pot aprofunda conținuturi care nu au fost atât de bine transmise în clasă. Există lecții complete și Exemple de examene cu explicații ale întrebărilor și răspunsurilor.
Sper că prin acest articol am reușit să vă ofer o înțelegere a diferitelor metode de învățare și că veți găsi metoda potrivită pentru dumneavoastră.
Nu aveți chef să dați examenul și să vă pregătiți pentru el, ați picat deja de mai multe ori examenul de cunoștințe de specialitate al Camerei de Comerț și Industrie sau pur și simplu doriți să economisiți timp și bani — toate acestea pot fi motive pentru care oamenii continuă să caute “cumpărați o licență 34a”. Acest articol explică de ce acest lucru nu este o idee deosebit de bună.
Poți să cumperi de fapt “nota 34a”?
Un scurt Căutare Google it shows: Da, puteți cumpăra o bucată de hârtie care pare a fi un document oficial al unei camere de comerț și industrie. Dar aveți grijă! Dacă folosiți astfel de certificate de examinare false, sunteți pasibil de urmărire penală. Ceea ce aveți voie să faceți este să atârnați o astfel de bucată de hârtie fantezistă în holul propriu pentru distracție sau să o folosiți ca brichetă pentru următoarea petrecere la grătar. Cu toate acestea, dacă folosiți o astfel de bucată de hârtie în cadrul unor tranzacții legale, adică în contextul unei cereri de angajare sau pentru a vă înregistra compania de securitate, comiteți un fals în conformitate cu secțiunea 267 din Codul penal:
(1) Orice persoană care, în scopul de a induce în eroare în tranzacțiile juridice, produce un document fals, falsifică un document autentic sau utilizează un document fals sau falsificat este pasibilă de o pedeapsă privativă de libertate de cel mult cinci ani sau de o sancțiune pecuniară. (2) Tentativa se pedepsește. (3) În cazuri deosebit de grave, pedeapsa este închisoarea de la șase luni la zece ani. […]
Furnizorii de astfel de servicii dubioase știu, de asemenea, că oferirea de certificate de examinare IHK, certificate de absolvire a școlii și alte certificate, inclusiv doctorate, este discutabilă din punct de vedere juridic. Ei sunt interesați în principal să facă bani rapid. Furnizorii își au de obicei sediul în străinătate sau nu sunt disponibili, evitând astfel disputele juridice. Acest lucru se datorează faptului că vânzătorii pot fi, de asemenea, pasibili de urmărire penală, deoarece utilizează mărci comerciale și, prin urmare, elemente de identificare protejate din punct de vedere juridic (de exemplu, sigla) ale organizațiilor emitente. În plus, unii vânzători chiar creează în mod deliberat impresia că este vorba de un document eliberat legal și, în același timp, anunță că se pot folosi aceste documente false în tranzacții legale. Astfel, vânzătorii pretind adesea și fapte false și, în parte, îndeamnă, cel puțin indirect, la utilizarea falsului vândut ca document real. În calitate de cumpărător, puteți fi oricând urmărit penal și puteți fi tras la răspundere penală dacă folosiți în mod profesionist un astfel de document imaginar.
De unde pot cumpăra certificatul de competență?
Singura modalitate legală de a obține “certificatul de absolvire a unui examen de cunoștințe de specialitate” (acesta este termenul corect) este de a absolvi cu succes examenul de cunoștințe de specialitate IHK. Puteți găsi numeroase Sfaturi pentru pregătirea examenului, Întrebări de test și un Forum de ajutor pe acest site. Apropo, susținerea examenului real poate fi chiar mai ieftină decât unele dintre ofertele ilegale de certificate false. Onestitatea este cea mai bună politică! Nu vă implicați în oferte false cu dovezi false! Nu merită, pentru că veți fi demascați. Iar pentru prețul pe care îl veți plăti atunci, ați fi putut să vă pregătiți corespunzător pentru examen și să îl treceți destul de regulat.
Cât costă un certificat de competență fals?
Prețurile încep de la puțin sub 10 euro pentru un certificat fals personalizat care poate fi descărcat direct în format PDF.
Certificat fals 34a ca descărcare PDF
Acest “furnizor low-cost” de dovezi false subliniază că nu aveți voie să folosiți documentele cumpărate, dar, pentru propria securitate, a indicat totuși un sediu de firmă în SUA. El știe de ce.
Probabil că vârful aisbergului este un furnizor care oferă toate tipurile de certificate de examinare și diplome — inclusiv diverse calificări profesionale, certificate de absolvire a școlii, diplome de licență și de masterat de la colegii, diplome universitare și chiar doctorate. Astfel de documente tipărite sunt disponibile la un “preț ridicol” de câteva sute de euro — aparent o afacere profitabilă. De asemenea, el își promovează oferta în scop comercial printr‑o reclamă pe Google, care apare în partea de sus a paginii de rezultate pentru termenii de căutare relevanți — a se vedea ilustrația de mai jos. Acest comerciant fraudulos anunță chiar că este o ofertă legală și că “100% documente autentice și înregistrate, care pot fi verificate de universitate/societatea de formare profesională sau chiar de angajatorul dumneavoastră”. Prostii complete!
Publicitate Google pentru o “dovadă originalăSă vorbim despre curcan: dacă cumpărați un fals sau faceți unul singur și îl tipăriți, veți fi prins oricum — și atunci va fi foarte neplăcut și foarte scump. Veți afla de ce acest lucru este inevitabil în secțiunea următoare.
De ce este foarte prostesc să prezinți un certificat 34a falsificat.…
Cu doar câțiva ani în urmă, cineva ar fi considerat un faptunSingurul mod în care un agent de securitate avizat ar fi putut fi norocos ar fi fost dacă certificatul falsificat nu ar fi fost observat în timpul procesului de solicitare, în timpul unui control vamal sau al poliției, sau în timpul unei interogări la camera de comerț și industrie examinatoare. Dar, de la 1 iunie 2019, există registrul central de gardă, unde converg toate datele. Angajatorul trebuie să vă raporteze acolo înainte de a începe să lucrați și să aștepte autorizația. Numai atunci veți primi un legitimație de agent de pază și vi se va permite să începeți. În cursul acestei verificări și al comparării datelor, devine rapid evident dacă ați prezentat un document fals.. Suportați toate consecințele în dreptul penal și civil!
Informații privind 34a-Sachkundeprüfung (Securitate) în limba dumneavoastră
Aici, pe portalul de informații despre calificări, găsiți numeroase informații gratuite despre examenul de calificare german pentru personalul de securitate. Navigați prin intermediul meniului principal din partea de sus, prin intermediul meniului nostru Pagini de informații, răsfoiți pagina postări curente pe blog sau să utilizeze în mod specific Căutare. Dacă aveți o cerere individuală, ne puteți contacta în orice moment. Postați întrebarea dvs. în forumul de ajutor.
Limbile disponibile în Infoportalul Ghidul Subiectului
În mod normal, sistemul detectează automat limba pe care o utilizați și setează portalul 34a în această limbă. În prezent, sunt acceptate următoarele limbi:
Germană
Bulgară
Cehia
Engleză
Franceză
Italian
Poloneză
Românesc
Slovenă
Spaniolă
Rusă
Turcă
Ucraineană
Puteți oricând să ajustați limba site-ului web prin intermediul meniului de selecție din stânga sus (steag și cod de limbă). Sau pur și simplu prin intermediul butonului de mai jos:
Limba dvs. nu este disponibilă?
Nu ezitați să scrieți un comentariu pe această pagină sub această postare de blog. Spuneți-ne limba în care ați dori să fie traduse informațiile noastre despre 34a. Vom fi bucuroși să preluăm orice sugestii de îmbunătățire și să le punem în aplicare, dacă este posibil.
Testele gratuite și întrebările de examen pentru pregătirea pentru examenul de cunoștințe de specialitate (§ 34a GewO) sunt foarte utile pentru a exersa. Cu toate acestea, sfaturile tactice sunt aproape la fel de importante. Pentru că, chiar dacă nu știți imediat răspunsul la o întrebare de examen din cadrul testului 34a, puteți trece examenul 34a cu ajutorul câtorva sfaturi și trucuri.
Nicio idee, niciun răspuns? Vă rog să nu o faceți!
Nu poți să știi totul. Chiar dacă v‑ați pregătit bine pentru testul 34a cu întrebări de test, simulări de examene și alte materiale de studiu, este posibil să nu știți ce să faceți cu unele întrebări. Ba da, știți: Chiar dacă nu știi răspunsul la o întrebare de examen, tot poți trece de obstacolul examenului de cunoștințe de specialitate!
10 sfaturi simple despre cum să treci examenul de competență profesională
Dacă țineți cont de următoarele sfaturi pentru examenul scris IHK pentru expertiza § 34a GewO, puteți obține puncte și pentru lacunele de cunoștințe:
Acesta poate a soluția să fie corectă, sau se poate două soluții să fie corecte. Prin urmare, nu dați niciodată trei sau mai multe soluții ca fiind corecte!
Singular sau plural? Fiți atenți dacă în Interogare după unul sau mai multe răspunsuri corecte este întrebat! Exemplu: În cazul unei întrebări care începe cu “Ce condiție prealabilăro, un agent de pază trebuie să respecte,…”, există mai multe soluții corecte.
Rețineți că Contextul întrebării (domeniul de studiu)! Dacă, de exemplu, o întrebare se referă la un fapt de drept penal (StGB), un răspuns care se referă la dreptul civil (BGB) nu poate fi corect.
Fiți atenți la Formulări negativeDacă întrebarea conține o negație, atunci poate că întrebarea vă cere să bifați ceea ce doriți să bifați exact. nu se aplică? Atunci trebuie să vă regândiți și să alegeți exact opțiunile de răspuns opuse!
Termeni cheie precum “niciodată” sau “niciodată sau “întotdeauna” sau “întotdeauna ar trebui să fie semne de avertizare! Este destul de rar ca, de exemplu, interdicțiile sau permisiunile să se aplice întotdeauna sau niciodată, adică să fie absolute. Pentru multe lucruri există excepții sau anumite condiții-cadru și nu există un alb și negru strict. Astfel de termeni-cheie într-un răspuns indică faptul că acesta este mai degrabă greșit.
Alți termeni care ar trebui să tragă un semnal de alarmă sunt cei precum “exclusiv” sau “fără excepție”. Același lucru se aplică aici ca și în cazul sfatului anterior. Nu se întâmplă prea des ca ceva să se aplice fără nicio excepție.
La proba scrisă aveți suficient timp. Nu vă grăbiți și citiți întrebările în detaliu și, dacă este necesar, de mai multe ori. Dacă nu vă puteți gândi la răspuns, puneți întrebarea înapoi. Marcați întrebarea pentru a nu uita să vă uitați la ea mai târziu.
Nu sunteți sigur de răspunsul corect la o întrebare. Lucrați în conformitate cu Principiul excluderii și să elimini posibilitățile care nu pot fi adevărate. Acest lucru ajută adesea.
Dacă nu aveți nicio idee despre o întrebare, nu o lăsați fără răspuns. Ghicește dacă trebuie! Dacă nu răspundeți la o întrebare, veți primi 0 puncte. Chiar dacă instinctul vă spune una sau două soluții, norocul poate fi de partea dumneavoastră.
În cele din urmă, cel mai important lucru: chiar dacă acest articol este despre “sfaturi tactice” în sens restrâns — nu este vorba despre tactici. pregătește-te! Învățarea în timp util și cu un scop precis este factorul esențial pentru promovarea examenului.
Sfaturi din interior
Puteți obține multe alte sfaturi despre cum să stăpâniți cu succes examenul de calificare profesională 34a dacă citiți pagina noastră newsletter gratuit abonați-vă. Imediat după aceea, vă vom trimite PDF-ul nostru 34a cu un total de 25 de sfaturi pentru examenul de expertiză către.
Sfaturi de expertiză și întrebări de examen pe YouTube
Este inutil să vorbim în jurul ei. Un lucru este clar: Industria tradițională a securității este un sector cu salarii mici!
Cu toate acestea: industria securității oferă varietate, locuri de muncă responsabile, interesante și, de asemenea, liniștite. Și dacă ești inteligent, poți să te descurci. Dar — cât câștigi ca agent de securitate cu un certificat de competență?
Ce contează când vine vorba de câștiguri în industria de securitate…
Dacă vă decideți să lucrați în sectorul securității private sau dacă sunteți în căutarea unui nou angajator, aspectele financiare joacă cu siguranță un rol important. Există mai mulți factori care contribuie la un salariu orar bun. Cele mai importante aspecte pentru un salariu mai atractiv sunt enumerate mai jos.
Nivelul de educație și formare
Desigur, cu cât ești mai bine pregătit, cu atât mai mare este potențialul de câștig. În calitate de agent de securitate necalificat, dar cu o formare profesională în conformitate cu § 34a GewO, de foarte multe ori nu veți fi plătit cu mult peste salariul minim. Cu examenul de cunoștințe de specialitate, puteți obține un salariu orar de bază ceva mai mare cu un efort ușor de gestionat.. Puteți merge chiar mai departe cu o formare suplimentară pentru a deveni lucrător certificat în domeniul protecției și securității sau cu o formare pentru a deveni specialist în protecție și securitate. De altfel, salariul minim la nivel național este de 12,43 euro pe oră de la 1 ianuarie 2023. Creșterea la 13 euro pe oră de la 1 aprilie 2023 a fost deja decisă.
Calificări suplimentare
Calificările suplimentare, de exemplu, în domeniul primului ajutor sau al protecției împotriva incendiilor (de exemplu, ca asistent de protecție împotriva incendiilor), sunt foarte utile și cresc valoarea de piață a personalului de securitate. Acestea nu au întotdeauna un efect direct asupra salariului orar, dar reprezintă întotdeauna un punct în plus în cererile de angajare. Printre calificările suplimentare se numără următoarele:
Ajutor pentru siguranța la incendiu
Ajutor de evacuare
Salvarea din lifturi (salvarea persoanelor din lifturi)
Forța de intervenție
Specialist în LSN
Ofițer de siguranță (siguranța la locul de muncă)
Ofițer de igienă/sănătate
Curs de cunoștințe de bază în domeniul radioprotecției și decontaminării
Examinarea expertizei armelor
De asemenea, nu trebuie subestimate competențele interculturale și cunoașterea limbilor străine, în special a limbii engleze, cel puțin la nivel de bază.
Activitate
Industria securității are multe fațete și, prin urmare, activitățile pe care le desfășoară lucrătorii de securitate sunt, de asemenea, foarte diverse. În consecință, există uneori diferențe salariale importante. Activitățile de securitate, cum ar fi gărzile separate și simplele activități de pază, sunt adesea destul de prost plătite. Locurile de muncă care necesită abilități speciale sunt adesea bine plătite. De exemplu, în Securitatea aviației, în intervalul Transportul de numerar și de valori, în timpul activității în instalații nucleare, în care Paza căilor ferate subterane și suburbane sau ca specialist în LSN în Centre de control al apelurilor de urgență și al serviciilor câștigurile sunt adesea semnificativ mai mari decât media din industrie. Valoarea exactă a salariului pentru acest loc de muncă poate fi găsită în Convenții colective ia de la ei. În cazul în care au fost declarate general obligatorii, ceea ce este de obicei cazul, acestea se aplică tuturor angajaților. (Cel mai bine este să adăugați statul federal la căutarea pe Google pentru a restrânge rezultatele).
Ore de lucru
Oricine este deja activ în industrie și lucrează în schimburi știe acest lucru: Adesea, bioritmurile și viața privată au de suferit din cauza schimbării programului de lucru. Cu toate acestea, lucrul în ture de noapte, duminica și sărbătorile legale oferă adesea avantaje financiare decisive. În funcție de statul federal/acordul colectiv, se pot obține următoarele beneficii Prime de noapte, duminică și sărbători legale care merită să fie văzute. În plus, aceste scutit de impozite! De sărbători legale în multe locuri 100% Suprataxa posibilăAdică, pe lângă salariul zilnic efectiv, primiți din nou aceeași sumă, dar scutită de impozit! Privite pe parcursul lunii, în funcție, desigur, de numărul de ore de noapte, duminică și sărbători legale, se pot obține următoarele rezultate Câteva sute de euro în plus câștig. Mai ales la trecerea dintre ani sau de Paște, aceasta poate fi o afacere profitabilă.
Ore suplimentare/ore suplimentare
Orele suplimentare reprezintă, desigur, un aspect parțial al timpului de lucru. Cu toate acestea, aș dori să dedic un punct separat acestui aspect aici. De ce? Pentru că experiența arată că în sectorul de securitate se lucrează foarte mult peste program, adesea mult mai mult decât este permis prin lege și cu prea puține pauze între misiuni. Gândește-te bine dacă vrei să mergi mai departe și dacă ar trebui să lucrezi 200, 220, 240 sau chiar mai multe ore pe lună.. Sfatul meu în acest moment ar fi să investești în continuarea studiilor și să nu schimbi atât de mult timp pentru bani: Memento Mori — viața ta este, de asemenea, limitată. Stabiliți prioritățile și luați o decizie bună pentru dumneavoastră, dar și pentru viitorul dumneavoastră.
Stat
La fel ca în alte industrii, există un decalaj între Vest și Est în sectorul securității private. În trecut, aceste diferențe salariale erau foarte evidente. Lucrătorii din domeniul securității din Berlin câștigau în unele zone nici măcar jumătate din salariul celor care lucrau în Bavaria. De regulă, cele mai bine plătite landuri federale sunt Bavaria, Baden-Württemberg și Renania de Nord-Westfalia.. Printre cele mai prost plătite se numără în continuare noile landuri federale, de exemplu Brandenburg sau Mecklenburg-Pomerania de Vest. Cu doar câțiva ani în urmă, în Germania de Est, cu un loc de muncă ca agent de securitate, abia se putea supraviețui. Cu toate acestea, salariul minim și convergența treptată a convențiilor colective pun din ce în ce mai mult în perspectivă diferențele. În plus, nu trebuie să uităm că acolo unde oamenii câștigă mai mult, de obicei câștigă mai puțin. Costul vieții (în special chiriile) sunt mai mari. Așadar, gândiți-vă bine — dacă vă gândiți la această idee — dacă merită cu adevărat să vă mutați.
Industrie
Mulți oameni se gândesc la joburile din domeniul serviciilor de securitate în mod clasic, ca la compania de securitate care în calitate de furnizor de servicii clienții externi. În timp ce în trecut, angajații veterani din fabrici veneau la serviciul de securitate al fabricii spre sfârșitul vieții profesionale pentru a‑și petrece ultimii ani din carieră făcând o muncă mai puțin obositoare, situația s‑a schimbat considerabil în prezent. Furnizorii profesioniști de servicii de securitate externă au ca și clienți un număr mare de companii din mediul de afaceri și industrie sau din sectorul public. Dar ele încă există, în ciuda tendinței de zeci de ani de externalizare. The Securitatea internă a instalațiilor. În special în industrie, activitățile de protecție a proprietății și a plantelor se desfășoară atunci când sunteți angajat direct de către compania producătoare, foarte bine plătit. Der Grund hierfür ist, dass Sie nach dem Branchentarif bezahlt werden, dem die Masse der Belegschaft angehört. Werfen Sie einen Blick in die Tabele de tarife pentru industria metalurgică și electrică! Aceste salarii lunare sunt de o altă ligă.
Alocații
Indemnizații reglementate prin contract colectiv de muncă se plătesc, de obicei, pentru șefii de gardă/șefi de tură, pentru conducătorii de câini sau în anumite facilități, cum ar fi proprietățile militare. De asemenea, există deseori indemnizații pentru sarcinile de gardă, de exemplu, pentru munca (suplimentară) în cadrul brigăzii de pompieri a uzinei. Acestea variază de la câțiva cenți pe oră până la peste 10% mai mult salariu. De asemenea, în Bavaria se câștigă ceva mai mulți bani dacă lucrați în zona metropolitană München.
Companiile de securitate sau clienții acestora plătesc uneori și Alocații voluntare (revocabile). Manchmal gibt es auch Einmal-Prämien für besonders erfolgreiche Einsätze oder für herausragende Arbeitsleistungen. Leider sind diese Art Zulagen aber eher die Ausnahme. Immer häufiger vorzufinden ist aber eine Wechselprämie, also so eine Art „Begrüßungsgeld“. Das allein sollte aber aber nicht unbedingt der alleinige Grund für einen Arbeitgeberwechsel sein.
Cifre concrete
Vreți să știți cifre concrete?
Dacă ați citit articolul până în acest moment, vă veți da seama că acest lucru este dificil, deoarece poate depinde de o serie de factori, cum ar fi statul federal, locul de muncă, orele de lucru și calificările (suplimentare) ale acestora. Cu toate acestea, un exemplu concret:
Salariul lunar în cadrul serviciului de pază separat cu examen de cunoștințe de specialitate IHK în 2023 în Bavaria:
14,00 Euro pe oră
180 de ore pe lună
din aceasta
12h Vacanță
16h Duminică
60h noapte
Rezultă un venit impozabil (brut) de aproximativ 2520 de euro și puțin sub 420 de euro de suplimente neimpozabile.Cu clasa 1 de impozitare a veniturilor și fără copii, o persoană singură ar primi astfel aprox. 2170 Euro net transferate. Cu toate acestea, acest calcul are doar un scop ilustrativ. Salariul efectiv plătit poate depinde de numeroși factori!
Sfat: Acest articol a fost actualizat ultima dată în februarie 2023. Deoarece există ajustări periodice atât la salariul minim, cât și la reglementările privind contractele colective de muncă, este posibil ca între timp să se fi schimbat condițiile-cadru! (Toate informațiile nu sunt garantate.)
Numai personalul de securitate are nevoie de un certificat de competență care este activități speciale de pază în conformitate cu § 34a GewO sau doresc să înceapă propria afacere de securitate. Activitățile care pot fi desfășurate numai cu licența 34a includ, în special, paza în zonele publice, în zonele de intrare sau în diverse activități de securitate în calitate de manager: Mai multe aici.
Cu toate acestea, chiar dacă doriți să desfășurați o activitate pentru care este obligatorie promovarea cu succes a unui examen pentru obținerea unui certificat de competență, există anumite excepții. Nu toate persoanele au nevoie de certificatul de competență, chiar dacă desfășoară activități de pază reglementate sau sunt liber profesioniști în calitate de contractanți în domeniul securității cu propria lor companie de securitate.
Cine este scutit de examenul 34a…
Practic se aplică: Oricine a absolvit o formare de nivel superior sau o formare continuă cu o calificare recunoscută (IHK) în domeniul securității nu are nevoie de un certificat de competență suplimentar!
Dar aveți grijă! Mai există câteva capcane. Iată detaliile privind scutirea de la examenul de expertiză:
O persoană este scutită de examinarea cunoștințelor de specialitate dacă…
specialist certificat în securitatea instalațiilor (WSFK) sau ca lucrător certificat în domeniul protecției și securității (GSSK),
ca lucrător de servicii de protecție și securitate (SSS) sau ca specialist în protecție și securitate (FSS),
ca maestru meseriaș certificat pentru protecție și securitate sau ca maestru certificat pentru protecție și securitate (MSS),
în calitate de maistru sau maistru de securitate certificat,
…a trecut cu succes examenul final corespunzător. Dovada poate fi făcută prin prezentarea certificatului de examinare respectiv.
Am absolvit cu succes așa-numitele “cursuri de securitate a instalațiilor”. Este același lucru cu examenul pentru cunoștințe de specialitate?
Nu! Cursurile de securitate în fabrică (curs de securitate în fabrică 1–2 sau 1–4) sunt — fără a trece cu succes examenul pentru a deveni specialist în securitate în fabrică -. nu echivalent! Aveți nevoie de o expertiză. În plus, examenul de specialist în protecția muncii IHK nu mai este oferit.
Am fost în forțele armate. Mai trebuie să dau examenul?
Practic, deja. Aici se recomandă prudență: În calitate de persoană care efectuează serviciul militar de bază, de soldat temporar sau de soldat profesionist, trebuie să susțineți examenul de cunoștințe de specialitate — indiferent dacă sunteți sau nu obligat în prezent să fiți soldat — dacă doriți (în plus) să lucrați în sectorul securității private și să îndepliniți sarcinile de pază corespunzătoare. Singura excepție este poliția militară, și anume poliția militară a forțelor armate germane. Ofițerii de poliție militară sunt scutiți de examenul de expertiză, deoarece ofițerii de poliție militară au dobândit o mare parte din cunoștințele necesare pentru examenul de expertiză în timpul cursurilor lor de formare. De exemplu, ofițerii sau sergenții de poliție militară nu trebuie să susțină un examen al Camerei de Comerț și Industrie (IHK); dovada este furnizată de dovada de formare sau de serviciu din Bundeswehr. Toți ceilalți soldați trebuie să obțină certificatul 34a.
Am nevoie de un certificat de competență ca ofițer de poliție?
Există excepții atât pentru ofițerii de poliție la nivel de stat (poliția landurilor), cât și la nivel federal (Bundespolizei). Apropo, același lucru este valabil și pentru angajații din cadrul serviciului corecțional și pentru zona de port-armă a serviciului vamal. Este important de reținut faptul că nu aveți obligația de a susține examenul doar dacă lucrați în domeniul aplicării legii și ați susținut cu succes examenul de carieră corespunzător — cel puțin pentru serviciul intermediar. Prin urmare, polițiștii care lucrează ca funcționari publici în cadrul serviciului de aplicare a legii nu au nevoie de un certificat de competență.. Mulți ofițeri de poliție câștigă bani în plus în mod privat, de exemplu, ca portari. Mai ales în conurbațiile unde viața este scumpă, cum ar fi Munchen, Stuttgart, Frankfurt, Hamburg, Berlin sau Düsseldorf, un loc de muncă cu jumătate de normă la o companie de securitate este o modalitate bună de a câștiga bani în plus. Sfat pe lângă: Asigurați-vă că vă informați angajatorul (principal) cu privire la activitatea dvs. secundară și, în mod ideal, că aceasta a fost aprobată în scris.
Am studiat dreptul, am o diplomă de licență sau o diplomă de drept de stat. Chiar mai trebuie să dau examenul de cunoștințe de specialitate?
Este greu de crezut: dar, desigur, un loc de muncă (cu jumătate de normă) în industria securității poate fi interesant și pentru viitorii avocați, fie pentru a‑și finanța studiile, fie pentru a obține impresii despre această industrie. Desigur: în domeniul dreptului (siguranță și ordine publică, drept comercial, dreptul protecției datelor, drept penal și drept procesual penal, codul civil, codul de procedură penală etc.), absolvenții de drept sunt deja apți. De aceea, nu trebuie decât să vă puneți la curent cu subiectele legate de prevenirea accidentelor în industria de securitate (UVV, Regulamentul 23 al DGUV), de relațiile cu oamenii și de elementele de bază ale tehnologiei de securitate. Un certificat de participare la procedura de instruire IHK servește drept dovadă în acest sens. Împreună cu un certificat de absolvire cu succes a unei diplome de drept la o universitate sau la o academie care acordă o diplomă echivalentă cu o diplomă universitară, nu este necesară efectuarea suplimentară a examenului de cunoștințe de specialitate în conformitate cu §34a GewO.
Lucrez ca agent de securitate de mulți ani. Experiența de muncă nu este o recunoaștere suficientă?
Nu, nu în mod normal! Cu toate acestea, există anumite dispoziții tranzitorii pentru lucrătorii de securitate “veterani”. Angajații din sectorul securității private care au participat la formarea necesară începând cu 1 aprilie 1996 sau care lucrau deja în sectorul securității înainte de 31 martie 1996 și care au fost scutiți anterior de formare din cauza acestui regulament privind data limită sunt, ca să spunem așa, “exceptați”. Atenție: Această scutire poate fi invocată numai dacă se poate demonstra că activitatea de pază a fost neîntreruptă timp de cel puțin trei ani înainte de data limită de 1 ianuarie 2003. Pentru toți ceilalți care au fost activi în industria de securitate doar începând cu 2003, aceste scutiri nu se aplică. Deci, este complicat! Sfatul meu: Este mai bine să investiți în susținerea examenului de calificare și să beneficiați de o “actualizare a cunoștințelor” chiar și în calitate de angajat cu experiență în domeniul securității!
Atenție: Cazuri speciale!
Există și alte cazuri speciale, cum ar fi posibila recunoaștere a certificatelor de competență străine. De asemenea, nu este întotdeauna clar dacă tipul de activitate care urmează să fie efectuată necesită un examen de calificare. În cazul în care este vorba de simple activități de stewarding (de exemplu, plasatori în parcări) sau de simpla verificare și rupere a biletelor de intrare, de obicei nu este necesară o examinare a cunoștințelor de specialitate și, în unele cazuri, nici măcar instrucțiunea conform § 34a GewO. Cu toate acestea, cazurile limită, cum ar fi supravegherea sau serviciile de securitate din muzee sau anumite constelații de activități în domeniul protecției evenimentelor, sunt uneori controversate. (Astfel de cazuri-limită sunt discutate în articole separate aici, pe Infoportal). O notă importantă: Pentru a fi în siguranță, întrebați Camera de Comerț și Industrie (IHK) și autoritatea competentă dacă calificarea dumneavoastră este suficientă sau dacă trebuie să susțineți și examenul IHK în conformitate cu § 34a GewO. Veți primi apoi informații personale securizate din punct de vedere juridic. Dacă sunteți nou în domeniul securității private, vi se permite să desfășurați activitățile corespunzătoare după ce vi s‑a verificat fiabilitatea și vi s‑a atribuit legitimația de agent de pază!
Examenul de cunoștințe de specialitate în conformitate cu articolul 34a din Legea privind reglementarea comerțului, a comerțului și a industriei reprezintă o calificare de bază pentru angajații din industria securității private. Acesta servește drept dovadă a cunoștințelor de bază, în special în ceea ce privește aspectele juridice fundamentale relevante pentru munca în serviciile de pază și securitate. În plus, examenul de cunoștințe de specialitate, trecut cu succes, cu dovadă de la Camera de Comerț și Industrie, este o condiție prealabilă pentru a îndeplini sarcini speciale de pază și pentru a putea deveni lucrător independent ca agent de securitate.
Este necesar un certificat de competență pentru următoarele activități
În calitate de agent de securitate (angajat), trebuie să dovediți că ați trecut cu succes un examen de competență la Camera de Comerț și Industrie (IHK) (în conformitate cu § 34a GewO) dacă asigurați securitatea în zona de intrare a discotecilor din industria ospitalității (bounceri), patrulează în zonele de trafic public (de exemplu, patrule urbane), patrulează în zonele cu trafic public real, activități de protecție împotriva hoților din magazine (detectivi de magazine sau de magazine). (de exemplu, patrule urbane), patrule în zonele din incintă cu trafic public efectiv, activități de protecție împotriva hoților din magazine (detectivi de magazine), paza spațiilor de cazare pentru azilanți și refugiați (numai în calitate de manager), precum și paza evenimentelor de amploare cu acces protejat (numai în calitate de manager).
Scopul examinării cunoștințelor de specialitate
De ce există examenul de expertiză are din mai multe motive. Atunci când persoanele private — inclusiv angajații companiilor de securitate — păzesc viețile sau bunurile altor persoane, acest lucru implică îndatoriri speciale și o mare responsabilitate. În calitate de agent de securitate, trebuie să vă cunoașteți drepturile și limitele legale, adică ce este permis și ce este interzis. Pe de altă parte, datorită poziției lor de garanți, aceștia sunt obligați să prevină daunele aduse clientului. Spre deosebire de poliție, nu aveți puteri speciale și, prin urmare, trebuie să fiți în măsură să evaluați exact în ce măsură vă este permis să interveniți asupra drepturilor terților într‑o anumită situație. Dacă mergeți prea departe, riscați să fiți acuzat de infracțiuni precum privarea de libertate sau vătămarea corporală. Dacă dormiți în timpul serviciului și nu vă îndepliniți obligația de a proteja, puteți ajunge în fața instanței pentru comiterea unei infracțiuni prin omisiune dacă provocați vătămări. Din aceste motive, printre altele — enumerate aici ca exemple — este important să dobândești cunoștințe de specialitate pentru a avea mai târziu încrederea necesară pentru a acționa în domeniul pazei.
Română 
Deutsch (Sie) 
العربية 
Български 
Čeština 
English (UK) 
Français 
Italiano 
Polski 
Slovenščina 
Español 
Русский 
Türkçe 
Українська 
